“夫妻店”这样经营，生意必定蒸蒸日上

无论是初创企业还是餐馆，许多企业家都是合作企业。比如，一家夫妻店，一家夫妻店，还有一家好朋友店。今天的摩芽炒饭主要是分享"夫妻店的经营方式"。当然，其他合作企业也可以称为"夫妻店"，夫妻俩白手起家的情况非常普遍。然而，随着业务的发展，出现了一些问题。那么，夫妻店好吗？如何做好夫妻店？今天分享：如果你想经营一家"夫妻店"，你必须解决四大问题。如果这四个问题都解决了，生意就会兴旺起来。

我的家？很多人认为"我的商店是我的家"。事实上，有些行为只能发生在家里，而不是商店里。因为"店"是营业的地方，"家"是生活的地方，所以判断它是对是错的标准会有所不同。比如，穿着睡衣和拖鞋，打麻将，织毛衣，睡觉，做饭，吵架等等。这些东西在家里被称为"我应该做什么"，在商店里被称为"做什么的风格"。我们都知道，但事实上，很多夫妻"习惯了"把商店当成自己的家。如果你的梦想是做点小生意，养家糊口，这种行为似乎是无害的。但一旦你的计划是做一个好的、强有力的、大的商业创意，那些缺乏自律的不雅行为会让顾客、员工和合作伙伴对你自己和你的业务产生严重的怀疑："这样的商店，产品好在哪里？这种综合素质低的人能成就大事吗？和这样的人一起工作有前途吗？这种利用自己的不当行为不断让客户和员工失去希望的领导者，实际上是阻碍你业务发展的"罪魁祸首"，但你可能没有意识到或承认。

小结：如果你不能区分家庭生活和商店管理，就很难获得外界更多的信任和支持。这样一家夫妻店可以长期生存。这是个奇迹。不要谈论如何使它变得更大更强。一座山能容纳多少只老虎？这个国家不会有两个领导人！企业不会有两个领导者！为什么？科学的管理实践证明，这种两人以上同时拥有决策权的领导配置模式，最终会使这个国家或企业变得低效、口是心非、混乱无序。同样，夫妻店要想由弱变强，从小成长，也必须遵循单一领导的原则。小结：夫妻店要想走上正轨，就必须解决谁是第一领导、谁是第二领导的问题。一旦两个人想在第一位，或者两个人都想在第二位，或者两个人都不愿意领导或被领导，就很难和谐地工作。

优秀的夫妻店模式，双方基本上是互补的，地位不同，领导单一；在分工上，你发挥你擅长的，我弥补你不擅长的。为了实现长期、和谐、健康的发展，夫妻店除了做自己该做的事情外，也不应轻易干涉对方的工作。这是一种很好的工作方式。有时即使对方因能力不足而出现问题，也要有足够的宽容和耐心，帮助对方成长、鼓励、批评、欣赏、批评、合作。